第269节 (第3/3页)

召集了各个实验室负责人，一起开会。让他们有啥需求就提出来。组织帮他们解决。

    ??只要是对研发工作好的，尽管提。

    ??经过这几年相处，大家也基本知道姜越山是个什么性子了。那真是一心一意的支持他们工作。所以大家也是畅所欲言。

    ??比如缺人。这个是真的缺。虽然实验区增加了许多人，但是他们科研工作涉及的项目太细致了。一个项目常常需要多个学科的科研人员参与。但凡有一个缺口，就很耽误事儿。

    ??现在实验室基本都缺人。

    ??这还是科研方面的人，还有基层的人。处理一些杂事儿。

    ??说完缺人的事儿，又开始说起缺少哪些设备。

    ??姜越山也都让人记了下来，答应会后给他们解决这些问题。

    ??散会之后，他还特意看了看人群，发现没有自己记忆深刻的那个小伙子。

    ??就问了林安安一句，“那个……就那个半导体挺厉害的那个小伙子呢？”

    ??林安安一听就知道是说的沈禹行，“他在攻坚呢。正是关键时候，现在是啥也管的，一心攻坚。”

    ??“哦，那行，那就别打扰他了。”

    ??要说姜越山为啥对他记忆深刻呢，主要是沈禹行上次那个科研成果太好，对实验区的影响挺大的，然后就是沈禹行够年轻。在一众上了年纪的科研人员中，他实在是符合年轻有为这个形容的。

    ??姜越山对这种有出息的年轻人，格外的看重。

    ??回到军区之后，姜越山就针对实验区的发展提出了很多意见。

    ??除了实验区自己提出的要求之外，他自己也有考量。

    ??比如继续往边区调知识分子，这个事儿还要继续办。以前是尽量调动理科类人才，现在文科类的人才也可以调动。因为他准备开办夜校，培训学校之类的。

    ??之前开办的培训班的，也着实是给新开班的工厂提供了许多人才。通过这一点，姜越山觉得还可以将这个成果扩大化。加大对年轻人的培养。

    ??目前这个情况，这知青下乡已经成了大趋势了。每家每户年轻人都要下乡，以后来他们这地方的人估计不少。也不知道他们要在这里劳作多少年。总不能真让他们就只开荒，把学到的知识都扔一边了。这太可惜了。

    ??而且除了这些外地青年，那些本地青年也是应该得到培养的。以前是没这个资源，这边识字的人就不多，更何况是高级知识分子呢。现在有了，那就为兵团的人创造学习的环境。

    ??事实证明，科技就是生产力啊。教育还是很重要。

    ??大学不招生了，就以工厂的名义开培训学校，开夜校都行。为边疆地区多培养年轻一代的人才，这是必须完成的任务。

    ??所以只要是高级知识分子，就往这边调动。与其让他们在其他地方荒废了时间，还不如来这边发光发热。

    ??这一提议，自然得到了已经尝到甜头，看到了成果的众人支持。

    ??连严军长也是没说什么。

    ??原本建设兵团带着一群年轻娃娃们开荒的，如今这开荒工作也办起来了，还办得有声有色，其他事业也没闲着。

    ??总而言之，他们这建设兵团的建设大业可真是干得红红火火了。

    ??……

    ??天气渐暖，又一批年轻人离开了亲人，响应号召下乡支援建设。

    ??往边疆的人是非常多的。

    ??大家坐在火车上面，开始畅想未来。但是也有人心里有些担心。

    ??下乡活动从去年才开始的，已经有一批人下乡了，也开始和家里人写信，说起自己在乡下的生活。

    ??有些人倒是依然保持积极的心态，但是也有人说起来自己的迷茫。

    ??下乡的时候，已经想着如何运用自己所学帮助农村建设了，去了之后才发现，自己压根做不了什么。他们只能跟着老乡种地。

    ??甚至有些人因为无法适应劳作，所以还给老乡拖后腿了。